内容简介：

今年以来，**区市场监管局结合普法工作要点，制定本局工作方案，“定时+灵活”的方式开展干部职工培训。 一、领导带头，职工积极跟进。将学法纳入中心组理论学习教育中，把领导干部带头学法、模范守法作为树立宪法意识、法律意识的关键，继续推动常态化党委中心组学法。以习近平法治思想作为指导，推动“法律六进+N”活动，紧绕我区“十四五”规划确定的重大部署，落实《关于推动**市国家工作人员旁听庭审活动常态化制度化的实施意见》要求，推动旁听庭审制度，提升执法人员依法行政的意识和能力。 二、创新方式，加强法治队伍建设。一是制定本局2021年度执法业务知识提升培训方案，以每月开讲1次，科室轮岗讲解，课后考试测验的方式组织全局干部职参与固定培训。二是积极参与本省、市、区或者跨省的食品、党务、质量等各类培训，学习借鉴其他单位的优良做法和经验。三是邀请专家学者、上级业务骨干、本局经验丰富的办案人员，围绕执法办案中的痛、难点结合业务相关的重点法规开展学以致用的专题培训讲座。四是结合党建，广泛开展反腐www.hdwy666.cn倡廉法治宣传教育,促进廉政法治文化建设。把“法律六进”主题活动和“廉政文化”活动结合起来,开展“党建+法治宣传”活动。将法治宣传融入党员例会、党员活动日，让党员率先成为尊法学法守法用法的领头人。……