内容简介：

抓好机关作风建设，必须明确“抓什么”、“怎么抓”。在查摆问题、分析问题、解决问题、整改问题方面，要真正解决“粗看谁都像、细看不知谁，深看谁都有、真看不是谁”的问题。对此，我们既要在解决表象、简单、共性问题上下功夫，更要在解决深层次、复杂、个性问题上见实效；既要在解决班子、工作、全局问题上下功夫，更要在解决个人、作风、具体问题上见实效；既要在解决问题、化解难题上下功夫，更要在制定管长远、抓根本、重规范的制度上见实效。 1.要着力解决突出问题，在建设群众满意的工商机关上下功夫。做到为民务实清廉是具体的而不是抽象的，是全面的而不是有选择的，是接地气的而不是虚漂的，是要实践落实的而不是形式主义的，是长期性做到的而不是阶段性的动作，是让群众满意的而不是哗众取宠的。当前和今后一段时间，我们要在整治“四项问题”、纠正“四类现象”、增强“四个意识”、树好“四种作风”方面下大力气：就是围绕整治工作中存在的“门难进、脸难看、事难办”的问题，坚决纠正“潜规则”、“中梗阻”、“底板结”的现象，增强公仆意识，树立工商部门为民亲民的优良作风；围绕整治工作中存在的纪律松弛、执行松懈、作风松散的问题，坚决纠正不作为www.hdwy666.cn、慢作为、乱作为的现象，增强效能意识，树立工商部门勤政优政的优良作风；围绕整治工作中存在的利益性、选择性、随意性执法的问题，坚决纠正办“关系案”、“人情案”、“金钱案”的现象， ……