内容简介：

根据《关于组建****新区市场监督管理局的通知》（*编发〔2014〕5号）精神，**新区市场监督管理局已成立，需要对原食品药品监督管理局、工商行政管理局、质量技术监督局在副科级领导岗位上工作的干部进行安置，现制定如下方案： 一、安置原则 ⒈原**区工商局3名副局长按照职务排名的顺序，依次从34个副科级领导干部岗位中进行选择。 ⒉其它的31个副科级领导岗位通过竞争上岗的方式产生，具体岗位待3名副局长选择后，再进行公示。⒊主动放弃竞争上岗的，改任副调研员,保留原待遇。 二、民主测评 对副科级领导干部在本单位进行民主测评。测评大会由本单位全体在编在岗人员和下属事业单位主要领导参加，按照优秀（90-100分）、称职（70-90分）、基本称职（60-70分）、不称职（50-60分）四个档次进行打分。组织部考核组在纪工委和本单位一名正科级干部监督下进行www.hdwy666.cn分数统计，测评得分将在**新区党建网（http://www.******.gov.cn/）进行公示。测评平均得分低于60分的领导干部，经组织考核不能胜任副科级领导岗位工作的，改任副调研员。 三、竞争上岗 ⒈预报名。每人限报一个岗位，由各单位负责汇总，填写好预报名汇总表后，报党工委组织部干部二科， ……