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作者:8629173 点击数:219 更新时间:2024/11/5 10:46:37 |
市场监督管理局推动市场监管人才队伍建设经验做法 |
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内容简介:
近年来,**市市场监督管理局党组坚持贯彻新时代党的组织路线,以“三强三促”为抓手,着力建设忠诚干净担当的高素质专业化市场监管干部队伍,为推动市场监管事业高质量发展提供人才支撑。
强教育,促敬业
坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,扎实开展党纪学习教育,组织了不同层面的学习,市局党组理论学习中心组发挥领学促学作用,各党支部坚持将党纪学习教育融入日常,抓在经常,开展中心组集中学习*次、专题研讨*次,开展专题辅导4次,专题党课1次,各级党组织开展集体学习*次,引导推动党员、干部在遵规守纪前提下,勤奋工作、放手干事、积极作为。举办了“强国有我担使命精耕细作勇前行”演讲比赛,引导干部职工把心思聚www.hdwy666.cn到干事创业上,把功夫下到推动工作落实上。
强培训,促专业
立足市场监管职能,坚持缺什么补什么,围绕提升“四大安全”监管能力,注重线上线下、理论实践、“请进来”“走出去”相结合,精心设置培训课程,全年筹划专业能力提升班次*项。邀请自治区党校专家及各领域专家进行集中授课,组织近两年考录、选调、任职干部举办1期综合素质提升培训班,从加强执法人员“基本功”入手,上好干部任职“第一课”。通过重大疑难典型案例交流分享、电子数据取证、食品快检技能及检测结果验证、食品安全应急处置与演练等形式,增强培训实效,提升专业素质。截止目前,组织*人次“走出去
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